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成都市青城山都江堰股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱：青都旅游公司）因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,具體事項(xiàng)公告如下。

一、招聘范圍及對(duì)象

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的社會(huì)在職、社會(huì)未就業(yè)人員及2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生（含畢業(yè)后2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2020、2021屆高校畢業(yè)生）。

二、招聘崗位及數(shù)量

（一）招聘需要

本次公開(kāi)招聘財(cái)務(wù)管理部IT管理員1名。

崗位職責(zé)、應(yīng)聘要求等信息詳見(jiàn)《青都旅游公司公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）。

（二）基本條件

1.具備相應(yīng)的學(xué)歷，具體見(jiàn)崗位要求；

2.具備與需求崗位相關(guān)的專業(yè)技能或從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

3.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)素養(yǎng)；

4.品行端正，行為規(guī)范，無(wú)違規(guī)、違紀(jì)、違法記錄；

5.具有適應(yīng)履行職責(zé)的身體條件；

6.禁入情況，有法律法規(guī)規(guī)定的禁止性情形和違反黨規(guī)黨紀(jì)、廉潔從業(yè)相關(guān)規(guī)定的情況，包括但不限于以下情況：

（1）受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職處分的；

（2）受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)等處分，在處分期或影響期內(nèi)的；

（3）正在接受立案審查的；

（4）正被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（5）在此前公司組織的公開(kāi)招聘或國(guó)家組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定有擾亂報(bào)名考試秩序、威脅工作人員人身安全、舞弊等行為的；

（6）有吸毒史的；

（7）現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國(guó)家定向招錄培養(yǎng)人員、與國(guó)家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的；

（8）尚處于競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)的；

（9）法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。

三、選聘程序

本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。

（一）報(bào)名時(shí)間

2022年9月20日至2022年10月20日。

（二）報(bào)名方式

應(yīng)聘人員真實(shí)、完整、準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)名資料（應(yīng)聘人員需在應(yīng)聘職位處填寫(xiě)本次應(yīng)聘的崗位，如填寫(xiě)有誤視為無(wú)效報(bào)名）。應(yīng)聘人員將《應(yīng)聘人員崗位報(bào)名表》（附件2）、有效居民身份證（含正反面）、各階段學(xué)歷證明、職稱文件等相關(guān)證書(shū)原件掃描成高清電子檔，格式為jpg，打包為一個(gè)壓縮文件（郵件“主題”處注明：報(bào)考崗位名稱+姓名+學(xué)歷專業(yè)+畢業(yè)院校）發(fā)送至簡(jiǎn)歷投遞郵箱1628433410@qq.com。

（三）報(bào)名要求

1.應(yīng)聘人員須具備公告公布的崗位資格條件，否則將無(wú)法通過(guò)資格審查，完全符合應(yīng)聘資格條件方可報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。報(bào)名截止后信息不可修改，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因造成的錯(cuò)誤，或不完整填寫(xiě)報(bào)名表的，后果及責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合資格條件或弄虛作假情形，均可取消其報(bào)考或聘用資格，造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

3.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在招聘期間保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。若因本人填報(bào)聯(lián)系方式有誤或其他原因而無(wú)法聯(lián)系造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

四、資格審核

報(bào)名截止后，本次招聘將嚴(yán)格按照崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行審核。凡通過(guò)資格篩選的人員名單，公司通過(guò)短信、郵件或電話方式通知個(gè)人后續(xù)具體安排，如未通過(guò)，不另行通知。

五、考核選拔

考試分為筆試和面試。

（一）筆試

主要考核應(yīng)聘者專業(yè)技能、綜合管理和基本寫(xiě)作等基礎(chǔ)知識(shí)；總分100分，筆試成績(jī)按40%計(jì)入總成績(jī)。筆試時(shí)須攜帶本人有效居民身份證（不含過(guò)期身份證和身份證復(fù)印件）。

筆試時(shí)間及地點(diǎn)：將通過(guò)短信、郵件或電話另行通知。

（二）面試

主要考核應(yīng)聘者專業(yè)技能、語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、邏輯思維判斷能力；總分100分，面試成績(jī)按60%計(jì)入總成績(jī)。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：將通過(guò)短信、郵件或電話另行通知。

（三）成績(jī)公布

考試總成績(jī)=（筆試成績(jī)×40%）+（面試成績(jī)×60%），考試總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。本著優(yōu)中選優(yōu)原則，此次招聘設(shè)定總成績(jī)最低合格線為70分，總成績(jī)70分以下者，不予錄用。本次招聘的錄用結(jié)果將根據(jù)招聘崗位及人數(shù)，按照總成績(jī)從高分到低分，確定擬錄用人員。對(duì)于因擬錄用人員放棄或被取消錄用資格的，可在總成績(jī)最低合格線上，從高到低依次遞補(bǔ)。

六、背景調(diào)查

通過(guò)筆試和面試成績(jī)列入的擬招錄人員，由公司對(duì)擬錄用人員的工作經(jīng)歷、實(shí)際業(yè)務(wù)工作情況等進(jìn)行全面調(diào)查核實(shí)，提出結(jié)論性意見(jiàn)。

七、體檢

擬錄用人員須在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢的應(yīng)聘者本人承擔(dān)。體檢合格的，確定為公示人選。若體檢不合格，按綜合考核成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

八、錄用公示

1.凡考核、背景調(diào)查、體檢合格者確定為擬錄用人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

2.公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的缺額可按照考試總成績(jī)排名順序遞補(bǔ)。

九、聘用

經(jīng)公示無(wú)影響聘用情況的，依法依規(guī)辦理聘用手續(xù)。

十、紀(jì)律及監(jiān)督

本公司在公開(kāi)招聘中堅(jiān)持信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，主動(dòng)接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。應(yīng)聘人員對(duì)所填報(bào)、遞交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。一經(jīng)提交，均視同應(yīng)聘人員對(duì)其真實(shí)性做出正式承諾。如發(fā)現(xiàn)存在不真實(shí)的情況，公司有權(quán)取消個(gè)人的應(yīng)聘或錄用資格；如已簽訂勞動(dòng)合同，公司可單方面解除勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。公司對(duì)于應(yīng)聘人員所提交或填寫(xiě)資料的真實(shí)性驗(yàn)證將貫穿于整個(gè)招聘活動(dòng)，并可在其入職后持續(xù)驗(yàn)證。

十一、特別提示

1.國(guó)外、境外學(xué)歷還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外、境外的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)復(fù)印件，并簽訂《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》（附件3）。

2.個(gè)人通訊方式變更或不暢造成應(yīng)聘人員未能及時(shí)收到招聘通知的，均由其個(gè)人負(fù)責(zé)。

3.招聘將不會(huì)對(duì)應(yīng)聘人員收取任何費(fèi)用，因應(yīng)聘所產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用均由應(yīng)聘人員個(gè)人自行承擔(dān)。

4.未盡事宜，將由成都市青城山都江堰旅游股份有限公司進(jìn)行解釋和說(shuō)明。如遇特殊情況，將由公司研究后予以處理。

5.應(yīng)聘者應(yīng)配合做好新冠肺炎疫情防控相關(guān)規(guī)定，并做好個(gè)人健康監(jiān)測(cè)。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息及違反相關(guān)規(guī)定，取消考試資格。如有違法情況，將依法追究法律責(zé)任。若因新冠肺炎疫情防控原因，需調(diào)整相關(guān)安排的，將及時(shí)向社會(huì)公布并通知應(yīng)聘者。

6.招聘相關(guān)事項(xiàng)，請(qǐng)來(lái)電咨詢：028-89708330。撥打時(shí)間：工作日上午9:00-12:00，下午13:00-17:00；監(jiān)督電話：028-89708332。

附件：1.青都旅游公司公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表

    2.應(yīng)聘人員崗位報(bào)名表

    3.考生誠(chéng)信承諾書(shū)

成都市青城山都江堰旅游股份有限公司

2022年9月20日

附件1：青都旅游公司公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表.docx

附件2：應(yīng)聘人員崗位報(bào)名表.docx

附件3：考生誠(chéng)信承諾.docx